¿Cuándo es trabajo pesado?
Dentro del ámbito laboral, cuando hablamos de trabajo pesado inmediatamente se nos aparecen imágenes que asocian dicha clasificación con grandes maquinarias, trabajo de minería, extracción de recursos naturales y otros similares siempre vinculados al esfuerzo físico que se hace para desempeñar una función; esto es un error, puesto que de acuerdo con la Ley N° 19.404, se entiende por trabajo pesado a todo aquel que genera un aceleramiento en el desgaste físico, intelectual o psíquico en quienes los realizan, provocando un envejecimiento precoz, aun cuando estos no generen enfermedad laboral.